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Gute Weiterbildung im Betrieb - Handlungsmöglichkeiten des Betriebsrats

Termin: 08.04.2025

Seminar-Nr: 010-078-2025/TSE

Alle scheinen sich einig zu sein: Weiterbildung und Qualifizierung sind unabdingbar in Zeiten des digitalen Wandels. Dennoch geschieht auf diesem Feld zu wenig, und...

Alle scheinen sich einig zu sein: Weiterbildung und Qualifizierung sind unabdingbar in Zeiten des digitalen Wandels. Dennoch geschieht auf diesem Feld zu wenig, und wenn, dann meistens an den Bedarfen und Interessen der Beschäftigten vorbei.
Das Seminar gibt einen Einblick in die betriebliche Weiterbildung und zeigt auf, welche Gestaltungsmöglichkeiten betriebliche Interessenvertretungen haben. Im Mittelpunkt steht die Frage nach Anforderungen an eine beschäftigtenorientierte Weiterbildung und die praktischen Möglichkeiten ihrer Umsetzung. Auf Basis der aktuellen gesetzlichen Regelungen werden Instrumente und Wege erarbeitet, mit denen Interessenvertreter:innen dieses wichtige Thema mitgestalten können. Am zweiten Tag wird ein Experte der Bundesagentur für Arbeit zu Förderinstrumenten informieren.

· Was ist „Gute Weiterbildung“ aus Sicht der Beschäftigten?
· Rechtliche Grundlagen zur Ausgestaltung von betrieblicher Weiterbildung
· Konkrete Ansatzmöglichkeiten von Betriebsrat, Personalrat und Mitarbeitervertretung
· Anforderungen an eine Betriebs- bzw. Dienstvereinbarung Weiterbildung
· Aktuelle Fördermöglichkeiten

Datum:
Uhrzeit:
08.04.2025
09:30 Uhr bis 16:30 Uhr
Ort Gewerkschaftshaus Nürnberg
Korn's
Kornmarkt 5-7
90402 Nürnberg
Zielgruppe Betriebsräte /-innen, Personalräte /-innen, Mitarbeitervertretungen
Referent Dr. Christopher Franke, Dr. Manuel Rühle
Bezeichnung Technologie- und Weiterbildungsberater, DGB Bildungswerk Bayern, Pädagogischer Leiter, DGB Bildungswerk Bayern
Teilnahmegebühr 295.00 €
Unterkunft/Verpfl. 79.00 €
Gewerkschaftshaus Nürnberg
Korn's
Kornmarkt 5-7
90402 Nürnberg

Gute Weiterbildung im Betrieb - Handlungsmöglichkeiten des Betriebsrats

anmeldung@bildungswerk-bayern.de

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